Fachartikel
Webinar: Überbrückungshilfe & Wirtschaftshilfe für Unternehmen und Selbstständige

Die Kanzleien der HSP GRUPPE informieren zum aktuellen Stand der wirtschaftlichen Corona-Hilfsmaßnahmen von Bund und Ländern.
Mehr lesenBeim Probearbeiten auf Vergütung und Versicherung achten

Viele Firmen wollen Bewerber testen. Doch langes Probearbeiten ohne Vergütung verstößt gegen geltendes Recht und die Versicherung ist ein heikles Thema. Der Anwalt kann erklären, was bei Versicherung und Bezahlung von Probearbeitern zu beachten ist.
Mehr lesenBetriebsunterbrechung per Versicherung abdecken – eine gute Idee

Viele Unternehmer haben keine Versicherung gegen Betriebsunterbrechung, die in der aktuellen Krise einspringt. Zur künftigen Absicherung sollten sie solche Policen prüfen. Ein Anwalt muss aber klären, ob die entscheidenden Risiken gedeckt sind.
Mehr lesenGehaltsgespräch: Diese Punkte sollten Unternehmer beachten

Viele Unternehmer würden das Gehaltsgespräch mit ihren Mitarbeitern gerne ausfallen lassen. Besser als eine Vermeidungsstrategie ist aber gute Vorbereitung. Wer dem Gespräch ausweicht, spart damit vielleicht etwas Lohn, demotiviert aber bestimmt seine Beschäftigten.
Mehr lesenDiese Urteile zu Social Media sollten Unternehmer kennen

Viele Urteile geben Social Media Leitplanken. Das gilt auch beim Social-Media-Einsatz zu Unternehmenszwecken. Hier sollte unbedingt der Anwalt beraten. Denn es geht etwa um Datenschutz, Werbung oder Bewertungen – Fehler können hier schnell teuer werden.
Mehr lesenDas Umweltrecht gibt dem Feldhamster meistens Vorfahrt

Das Umweltrecht betrifft fast jeden Betrieb. Die Themen reichen von Chemikalien zur Produktion und Streumittel im Winterdienst bis zu Möbeln mit LED-Licht. Firmenchefs sollten regelmäßig mit ihrem Anwalt besprechen, ob sich Vorschriften für sie geändert haben.
Mehr lesenVorsicht beim Gehalt für Geschäftsführer einer GmbH

Ein hohes Gehalt für Geschäftsführer einer GmbH macht Betriebsprüfer misstrauisch. Ist der Chef Anteilseigner, vermuten sie eine verdeckte Gewinnausschüttung. Halten die Bezüge einem sogenannten Fremdvergleich nicht stand, drohen dem Unternehmen saftige Steuernachzahlungen.
Mehr lesenScheinselbstständigkeit: hohes Risiko für Freiberufler

Wer gut verdient, ist gern selbstständig. Nur die Rentenversicherung macht Probleme: Sie sieht Freiberufler und Kleinunternehmer oft in Scheinselbstständigkeit. Auftraggeber wollen dann Honorare zurück, da Angestellte weniger verdienen. Freiberufler brauchen anwaltlichen Rat.
Mehr lesenDigitalisierung am Arbeitsplatz braucht einen klaren Plan

Digitalisierung am Arbeitsplatz erfordert eine umfassende Betrachtung des Themas – von Technikauswahl über Prozessoptimierung bis zur Mitarbeiterschulung. Gespräche mit Experten sind deshalb besser als technische Aufrüstung nach dem Gießkannenprinzip.
Mehr lesenBefristeter Arbeitsvertrag und Kündigung: Das ist wichtig

Ein befristeter Arbeitsvertrag erlaubt mehr Flexibilität. Aber auch bei solchen Vereinbarungen können Kündigung oder Kündigungsfrist eine Rolle spielen. Besonders riskant sind Vorschriften zu vorherigen Beschäftigungen, Begründungen und Anschlussbefristungen.
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